از پایان فروردین ماه جاری افزایشهای جدید حقوقی برای مشمولان قانون کار اعمال و به حق مسکن ماهیانه هر کارگر 10 هزارتومان، بن نقدی 30 هزارتومان، حق سنوات 6 هزارتومان و حداقل دستمزد نیز 121775 تومان افزوده خواهد شد. مبلغ 12176 تومان به ارقام یادشده برای کارگران متاهل دارای یک فرزند و 24352 تومان نیز برای 2 فرزند افزوده می شود؛ به صورت کلی، بین 167775 تومان تا 186127 تومان افزایش حقوق برای گروه های زیرمجموعه قانون کار در نظر گرفته شده است.
با تصویب افزایش حقوق ۲۵ درصدی امسال کارگران و مشمولان قانون کار، از پایان فروردین ماه جاری تغییرات جدیدی در فیش های حقوقی حدود ۱۲ میلیون نفر شاغل کشور اعمال خواهد شد. طبق مصوبه شورای عالی کار، حداقل دستمزد امسال کارگران نباید از ۶۰۸ هزار و ۹۰۰ تومان در هر ماه کمتر باشد.
بر پایه این گزارش، مبلغ ثابت افزایش ماهیانه دستمزد امسال حداقل بگیران دستمزد ماهیانه ۱۲۱ هزار و ۷۷۵ تومان خواهد بود که باید همزمان با حقوق فروردین ماه مشمولان قانون کار به پایه های حقوقی افزوده و پرداخت شود. بنابراین مجموع افزایش حداقل دستمزد ۱۲ ماهه مشمولان قانون کار ۱ میلیون و ۴۶۱ هزار و ۳۰۰ تومان خواهد بود که این رقم جدا از مزایای جانبی قانون کار است.
همچنین پس از ۸ سال از آخرین افزایش مبلغ حق مسکن کارگران، این رقم از ابتدای امسال ۲۰ هزارتومان در نظر گرفته شده که تا پایان اسفندماه سال گذشته ماهیانه ۱۰ هزارتومان محاسبه و پرداخت می شد. علاوه بر این، به حق بن نقدی ماهیانه کارگران نیز ۳۰ هزارتومان افزوده شده است.
افزایش ۱.۴ میلیونی حداقل مزد ۹۳
حق اولاد یک فرزند برای متاهلین در سال جاری ماهیانه ۱۲ هزار و ۱۷۶ تومان افزایش یافته و این مبلغ برای حداکثر ۲ فرزند تا ۲۴ هزار و ۳۵۲ تومان قابل پرداخت است. به صورت کلی، مبلغی که باید در فیش های حقوقی کارگران به ازاء یک فرزند محاسبه و پرداخت شود، ۶۰ هزار و ۸۸۸ تومان و برای دو فرزند نیز ۱۲۱ هزار و ۷۷۶ تومان خواهد بود.
طبق قانون، سنوات ماهیانه کارگران در سال جاری نیز ۶ هزارتومان افزایش یافته که اجرای آن در حال حاضر از سوی کارفرمایان به روش های مختلفی صورت می گیرد. برخی کارفرمایان ماهیانه، فصلی و یا سالیانه رقم سنوات را به نیروهای خود می پردازند و یا ارقام آن را برای پرداخت در پایان دوره همکاری افراد با بنگاه ذخیره می کنند.
بنابراین از پایان ماه جاری، حقوق و دستمزد مشمولان قانون کار حداقل ۱۶۷ هزار و ۷۷۵ تومان افزایش خواهد یافت که این رقم برای متاهلان ۱۷۳ هزار و ۹۵۱ تومان و حداکثر ۱۸۶ هزار و ۱۲۷ تومان است. بر این اساس، دریافتی ماهیانه شاغلان مجرد مشمول قانون کار بدون محاسبه اضافه کاری ها، پاداش و یا ارقام احتمالی دیگری که از سوی برخی کارفرمایان پرداخت می شود، از ۵۵۶ هزار و ۱۲۵ تومان سال ۹۲ به ۷۲۳ هزار و ۹۰۰ تومان افزایش می یابد.
مجموع افزایش حقوق بدون اضافه کاری؛ بین ۲.۱ تا ۳.۴ میلیون تومان
همچنین دریافتی افراد متاهل دارای یک فرزند نیز از ۶۰۴ هزار و ۸۳۷ تومان سال گذشته به ۷۸۴ هزار و ۷۸۸ تومان افزایش خواهد یافت. برای شاغلان متاهل دارای دو فرزند نیز رقم پرداختی ماهیانه از ۶۵۳ هزار و ۵۴۹ تومان به ۸۴۵ هزار و ۶۷۶ تومان افزایش می یابد.
در مجموع علاوه بر رقم ۱ میلیون و ۴۶۱ هزار و ۳۰۰ تومانی که به حداقل دستمزد مشمولان قانون کار در ۱۲ ماهه سال جاری نسبت به مدت مشابه سال گذشته افزوده می شود، رقم ۲۴۰ هزارتومان نیز به عنوان حق مسکن (۱۲۰ هزارتومان افزایش) و ۹۶۰ هزارتومان نیز حق بن نقدی (۳۶۰ هزارتومان افزایش نسبت به سال گذشته) پرداخت می شود.
از سویی، علاوه بر ارقام یادشده به کارگران متاهل دارای یک فرزند تا پایان امسال ۷۳۰ هزار و ۶۵۶ تومان (۱۴۶ هزار و ۱۱۲ تومان افزایش نسبت به ۹۲) و برای افراد دارای دو فرزند نیز مجموعا ۱ میلیون و ۴۶۱ هزار و ۳۱۲ تومان (۲۹۲ هزار و ۲۲۴ تومان افزایش نسبت به سال قبل) پرداخت خواهد شد.
کل افزایش حداقل دستمزد، حق مسکن، حق بن نقدی و حق سنوات در سال جاری نسبت به سال گذشته رقم ۲ میلیون و ۱۳ هزار و ۳۰۰ تومان است که این رقم برای کارگران متاهل دارای یک فرزند ۲ میلیون و ۷۴۳ هزار و ۹۵۶ تومان و برای شاغلان دارای دو فرزند نیز ۳ میلیون و ۴۷۴ هزار و ۶۱۲ تومان می شود که بدون اضافه کاری ها و دریافتی های دیگر محاسبه شده است.